Y descubre cómo MELI logró tener Perfiles Job Ready a través del Programa de Onboarding
"Para mediados de 2021 estábamos presentando un hipercrecimiento en el área de IT y necesitábamos tener perfiles Job Readiness y agilizar su curva de aprendizaje para las tareas que se esperaban de su rol, y hacerlo de una manera escalable. En Alkemy conseguimos un partner con el que pudimos diseñar un programa de onboarding a la medida y nos pudimos apoyar en su flexibilidad, agilidad ante cambios y la relación fluída que siempre hemos tenido".
José María Flores, IT Knowledge Management Manager de Mercado Libre
En Alkemy desarrollamos una metodología que combina materiales teóricos y ejercitaciones prácticas simulando ambientes reales de trabajo para poder acelerar las habilidades de perfiles en tecnología. El programa de Onboarding de Alkemy ofrece:
Es mucho más que un entrenamiento. Es una propuesta educativa que tiene como objetivo acelerar habilidades, basadas en Perfil Job-Ready, combinando contenido técnico y blando.
Construyendo equipos comprometidos se reducen los riesgos de deserción y el programa de Onboarding y Aceleración de Habilidades genera un alto engagement entre sus participantes.
Se puede personalizar toda la experiencia en base a las necesidades de cada empresa. El stack tecnológico, key visuals y comunicaciones diseñadas a medida
70%
de las empresas necesitan más de 2 meses para cubrir una vacante según Linkedin.
180
días se necesitan para que los perfiles sean productivos